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Connaissance et anticipation au coeur de la stratégie d’entreprise
La conduite d’une entreprise exige de recueillir et d’interpréter correctement une multitude d’informations et d’en appréhender les interactions. Ce travail doit mobiliser toutes les compétences de l’entreprise à travers des équipes pluridisciplinaires…
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Bien s’informer en respectant l’éthique
Les entreprises doivent se doter d’un cadre éthique dans un environnement concurrentiel où certaines dérives se sont installées, faites de contrefaçon, de lobbying outrancier, de dénigrement des rivaux ou de leur déstabilisation.…
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Le nouveau sang des entreprises
L’intelligence économique consiste pour l’État à créer un environnement favorable à ses entreprises et à les mobiliser ; pour les entreprises à connaître leur situation sur le marché mondial, celle de leurs principales…
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Se servir du blog en temps de crise
Outil de communication par excellence, le blog est un moyen remarquable pour diffuser la parole de l’entreprise ou de ses dirigeants, notamment en période agitée, pour réagir à des événements ou à…
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Les eaux troubles cachent des trésors, parfois
Davantage que de l’incertain, c’est au fond de la multiplicité et de la complexité des informations, conjuguées à l’impératif de rapidité, que naît le trouble du décideur d’aujourd’hui Le cadre institutionnel hérité…
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L’humanisme, une valeur de conseil
Le rôle du conseil, centré sur les performances des entreprises, a une dimension essentiellement économique. Mais aujourd’hui le rythme des changements imposés par la mondialisation et l’innovation technologique remettent en cause le…
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Un levier de performance à découvrir
La gestion des actifs industriels est un domaine dans lequel les gisements de progrès sont importants. Les leviers d’action sont multiples et l’utilisation d’un progiciel est un élément clé dans la réussite…
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Le numérique, un moteur positif de transformation de l’entreprise encore trop peu exploité
La bulle Internet a contribué à accélérer le développement des entreprises vers le numérique. Toutefois, ces progrès étaient soit contraints, en réaction aux nouveaux entrants, soit limités à des offres grand public…
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Éthique et développement en période trouble
Dans une période difficile où les repères s’estompent, les parties prenantes manifestent des exigences éthiques plus fortes. En y répondant et en anticipant les attentes à venir, l’entreprise peut saisir de véritables…
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Diriger en période troublée, trouver les conseils pertinents
Quand l’horizon s’obscurcit, que les menaces se précisent et que les événements s’accélèrent, le dirigeant doit agir sans précipitation mais avec fermeté, sachant que ses marges de manoeuvre ultérieures seront des plus…
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