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Réorganiser la filière économique de soins
Réorganiser la filière, c’est clarifier les décisions en donnant des objectifs clairs à des structures autonomes de gouvernance telles que des autorités de régulation. Les thèmes à traiter sont, par exemple, l’accès……
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L’émergence de la » e‑santé » un facteur de rééquilibre
Le mariage des technologies de soins et des technologies de l’information et de la communication fait émerger une nouvelle discipline : la » e‑santé « . On peut discerner trois objectifs majeurs : rééquilibrer la relation……
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Faut-il privatiser la Sécurité sociale ?
La privatisation de la Sécurité sociale permettrait de résoudre deux problèmes. Celui, lancinant, du déficit, qui dans le système actuel n’est pas résolu et que des compagnies privées ne pourraient durablement accepter.……
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L’hospitalisation à domicile : l’hôpital de demain
Dans le panorama des réformes indispensables de la santé, l’hôpital et son devenir focalisent les attentions et bien des craintes. Parmi d’autres propositions, le récent rapport Attali propose le développement de l’hospitalisation……
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Les différentes pistes de financement de la santé
Comment assurer le financement d’un secteur dont la croissance est souhaitée, sans pénaliser les entreprises et menacer la solidarité ? Différentes pistes peuvent être explorées : redéfinir les contours du financement collectif, accroître le……
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Parrainer des enfants
Aider les enfants menacés dans leur existence même, leur permettre d’aller à l’école et d’obtenir un métier, voilà une cause défendue par plusieurs associations. L’exemple développé ici est celui d’Enfants du Mékong,……
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Quand l’information donne envie d’agir
Chaque jour des hommes et femmes proposent et expérimentent des voies de résolutions de divers problèmes et crises, répondant ainsi aux grands défis de notre époque. Pourquoi ne pas les diffuser, les……
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Les entreprises reconnaissent la valeur du bénévolat
Les bénévoles sont acteurs de la société, c’est bien connu. Ce qui est nouveau aujourd’hui c’est la mobilisation des entreprises à reconnaître les valeurs de ce bénévolat et à pousser leurs collaborateurs……
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Seniors et bénévoles, une vie après la vie
La vie professionnelle s’achève, une autre vie commence. En France, plusieurs associations de » seniors bénévoles » permettent aux anciens d’utiliser au mieux leurs compétences et de partager leur expérience, tout en enrichissant leurs……
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Un apprentissage de l’interculturalité
La formation professionnelle ne prépare pas à travailler dans un environnement multiculturel. Un exemple de formation sur une année, débouchant sur un diplôme universitaire, avec l’aide systématique d’un tuteur, montre la richesse……
