S’engager durablement pour l’enfance qui souffre

Quelles sont les raisons qui t’ont amenée à choisir un stage en milieu hospitalier ?

Mes moti­va­tions ini­tiales dans le choix de ce stage étaient diverses. Je vou­lais avant tout me rendre utile. Le milieu de l’hôpital me fai­sait un peu peur mais je l’ai choi­si car il me touche beaucoup.

À Palai­seau, je me suis arrê­tée sur le stand qui pré­sen­tait cette asso­cia­tion et j’ai eu un vrai coup de coeur. Le fait d’être au contact d’enfants m’attirait tout par­ti­cu­liè­re­ment. Dans la liste de choix que j’ai rem­plie, c’était le seul stage civil que j’ai mentionné.

En le choi­sis­sant, je m’attendais à vivre une expé­rience humaine très forte et je n’ai vrai­ment pas été déçue.

Quels ont été les moments forts de cette période ?

Ces six mois ont été excep­tion­nel­le­ment intenses et riches et il m’est dif­fi­cile de par­ler d’un temps fort. J’ai vécu mille moments émou­vants. Mais les débuts furent dif­fi­ciles : dès le pre­mier jour, après quelques brèves expli­ca­tions sur ce que j’aurais à faire, j’ai reçu une liste de chambres à visi­ter et ai dû me jeter dans le bain.

J’ai com­pris qu’être moi-même suf­fi­sait et que les enfants ne deman­daient qu’à par­ta­ger ce moment.

J’ai éga­le­ment vite appris à rela­ti­vi­ser et je me suis ren­du compte que ce n’est pas en por­tant la souf­france de l’autre que l’on peut le soulager.

Qu’as-tu retiré de cette expérience ?

À la fois des ensei­gne­ments pro­fes­sion­nels – des « savoir-faire » – et des ensei­gne­ments per­son­nels – des « savoir-être ».

“ Ce n’est pas en portant la souffrance de l’autre que l’on peut le soulager ”

Dans la pre­mière caté­go­rie, je cite­rais l’intégration aux dif­fé­rentes équipes dans le milieu hos­pi­ta­lier, l’adaptation à la per­son­na­li­té de chaque enfant, le déve­lop­pe­ment de la créa­ti­vi­té en réponse aux besoins de chaque cas. Et aus­si l’occasion de pré­sen­ter l’association devant des publics divers et de déve­lop­per des rela­tions avec les entre­prises qui sou­tiennent cette activité.

Dans la seconde caté­go­rie, la varié­té et la richesse des ren­contres m’ont don­né une vision beau­coup plus éten­due de l’humain, de la socié­té et de ses dif­fé­rents milieux.

Les situa­tions aux­quelles j’ai été confron­tée m’ont énor­mé­ment mûrie. Elles ont été pour moi l’occasion d’apprendre à réagir face à la dou­leur, à dire non quand il le faut, à mesu­rer sa peine en fonc­tion du but vers lequel on tend et à prendre du recul.

Comment as-tu décidé de t’investir durablement dans L’enfant@l’hôpital ?

Mon tra­vail en milieu hos­pi­ta­lier m’a tel­le­ment mar­quée que j’ai vou­lu gar­der des liens avec les per­ma­nents de l’association. Au début, il s’agissait de contacts informels.

En troi­sième année de l’X, j’ai vou­lu m’occuper de jeunes patients et j’allais pas­ser chaque ven­dre­di après-midi à l’hôpital. Mais je me suis vite aper­çue que je n’avais plus la dis­po­ni­bi­li­té vou­lue pour un enga­ge­ment opé­ra­tion­nel de cette nature.

J’ai donc cher­ché à appor­ter mon concours sous une forme dif­fé­rente en tenant compte des contraintes d’emploi du temps que je rencontrais.

Quelles sont tes activités actuelles au sein de l’association ?

L’association est une petite entre­prise – trois per­ma­nents et l’équivalent d’une quin­zaine de per­sonnes à temps plein qui sont des sta­giaires ou de béné­voles –, petite entre­prise qui est confron­tée aux mêmes pro­blèmes que toute autre : recherche de finan­ce­ments, défi­ni­tion de plans d’action, recru­te­ment, sui­vi d’activité, déve­lop­pe­ments infor­ma­tiques, etc.

“ L’important est que cet engagement réponde à une passion ”

C’est sur ce volet « entre­pre­neu­rial » que j’apporte mon temps de façon assez variable en fonc­tion des besoins et de ma dis­po­ni­bi­li­té. J’ai la chance de tra­vailler avec un pré­sident qui a sui­vi le même par­cours que moi. Il s’agit d’Alexis Demas­siet (2003), qui lui aus­si avait son stage FHM à L’enfant@l’hôpital.

En pra­tique, je m’occupe du recru­te­ment des sta­giaires (des X bien sûr, mais aus­si des élèves de Sciences-po ou de Psy­cho-Prat). Je cherche des spon­sors qui acceptent de nous appor­ter un sou­tien durable. Je monte des dos­siers pour obte­nir des finan­ce­ments auprès de fon­da­tions, ce qui géné­ra­le­ment prend beau­coup de temps.

J’organise la par­ti­ci­pa­tion de notre asso­cia­tion à des concours et évé­ne­ments per­met­tant de don­ner une visi­bi­li­té à notre action et de faci­li­ter en retour la col­lecte de fonds auprès des particuliers.

C’est ain­si que nous avons reçu en 2014 le prix « coup de coeur » Étoile de la Culture don­né par la fon­da­tion Réuni­ca en récom­pense de mon tra­vail auprès des enfants et ados autistes.

Autre dos­sier qui nous a occu­pés récem­ment : la refonte du site infor­ma­tique, un élé­ment essen­tiel dans notre com­mu­ni­ca­tion ain­si que, quelques mois plus tôt, la refonte de notre pla­te­forme Koli­bri : c’est grâce à cette pla­te­forme que les jeunes malades sont en contact avec les voya­geurs qui dia­loguent avec eux.

Dans quelle voie professionnelle t’es-tu engagée ?

Je tra­vaille aujourd’hui chez Jumia. Cette filiale d’Africa Inter­net Group est le plus impor­tant site de e‑commerce en Afrique et est déjà pré­sent dans quinze pays. Mon choix a été dic­té par le côté aven­tu­reux de cette pre­mière expé­rience pro­fes­sion­nelle : on lance une nou­velle acti­vi­té sur un conti­nent où beau­coup reste à construire. La moyenne d’âge chez Jumia est de 25 ans et nous avons la chance d’y avoir très vite des res­pon­sa­bi­li­tés que l’on n’aurait que beau­coup plus tard dans des struc­tures plus conventionnelles.

Per­son­nel­le­ment, je suis cate­go­ry mana­ger, c’est-à-dire que je suis res­pon­sable de dif­fé­rentes caté­go­ries de pro­duits. Cela inclut, entre autres, le sour­cing de l’assortiment, la négo­cia­tion avec les four­nis­seurs, les par­te­na­riats avec les marques, le lien avec le mar­ke­ting, etc.

Ce poste m’amène à voya­ger sou­vent au Kenya pour être sur le terrain.

Que t’apporte ton engagement associatif ?

C’est une acti­vi­té dont j’ai besoin et qui par­ti­cipe à mon équi­libre per­son­nel. Don­ner de son temps au monde de l’enfance avec ce qu’il a de naïf, de simple et d’innocent est pro­fon­dé­ment gratifiant.

Une autre source de satis­fac­tion est de par­ti­ci­per à cette aven­ture col­lec­tive qu’est la vie de l’association pour déve­lop­per nos acti­vi­tés et per­mettre à de nou­veaux enfants d’en béné­fi­cier. Depuis, quelques mois nous inter­ve­nons dans cer­tains col­lèges de ZEP en plus de nos inter­ven­tions dans les hôpi­taux et centres médicalisés.

L’important à mes yeux est que cet enga­ge­ment réponde à une passion.

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